您现在的位置:首页 > 自考试题 > 自考模拟试题 > 理工医类专业模拟试题 > 正文

北京自考“应用心理学”模拟试题(1)

2014-02-09 07:31:43  来源:北京自考热线
第一部分 选择题(共20分)
 
一、单项选择题(本题共10个小题,每题1分,共10分)
 
1、 开创心理测量学,并发明了相关研究方法的心理学家是(C)
 
A 麦独孤             B 魏特默
 
C 高尔顿             D梅奥
 
 
 
2、通过询问有关的问题,并记录和分析被测试者在回答问题过程中的皮电、脑电、呼吸、心率和血流量的变化,从而判断被测试者的诚实性的仪器叫(A)
     A、多导仪              B、生物反馈仪
 
C、迷津                     D、记纹鼓
 
 
3、警察工作的主要特点是(C              )
A、 一种感知劳动              B、高度的危险性
 
C、高度的应激性              D、一种独立性较强的工作
 
 
4、人们倾向于过高估计其他人与自己的意见、信念或态度的一致性的现象叫(       B       )
    A、行为者-观察者效应              B、虚假一致性
 
C、自利性偏见                            D、社会性偏差
 
 
5、因为特定情境引起的暂时的不安状态叫:(C              )
 
A暂时焦虑                     B特质焦虑
 
C状态焦虑                     D人格焦虑
 
 
 
6、驾驶员的劳动属于:(       D       )
 
A体力劳动                     B脑力劳动
 
C智力劳动                     D感知劳动
 
 
 
7、统计资料显示,最容易发生犯罪的地方是(       D       )
 
A. 首要领地              B. 次要领地
 
C. 住房周围              D. 公共场所
 
 
 
8、心理学家指出,唤醒水平与运动成绩之间呈(       B       )
 
A. U型关系               B.倒U型关系
 
C. 正相关关系        D. 负相关关系
 
 
 
9、工作满意度与工作绩效之间呈(       A       )
 
A. 微弱的相关关系               B. 无相关关系
 
C. 高度的正相关关系               D. 高度的负相关关系
 
 
 
10、在人体各种单项生理指标中,预测心脏病发作和脑卒中的最好的指标是(       C       )
 
A.血糖                        B.血脂
 
C.血压                        D.胆固醇
 
 
 
二、多项选择题(本题共5小题,每题2分,共10分)
 
11、精神分析在治疗过程中所用的主要技术除自由联想、对梦的分析外还有(              ACD              )
 
A.抗拒分析                    B.系统脱敏
 
C.移情                        D.解释
 
 
 
12、常见的个体工作样本测验有(              BD              )
 
A.无领导小组讨论                    B.公文筐测验
 
C.关键事件法                          D.模拟测验
 
13环境心理学的学术根源主要有(       ACD       )
 
A. 心理学                             B.美学
 
C. 环境科学                      D. 建筑学
 
 
 
14、不合理的认识主要包括:(       ABC       )
 
A绝对化要求              B过度泛化
 
C夸大后果                     D任性
 
 
 
 
 
15、常见的心理异常种类有(              ABCD              )
 
A. 焦虑症                     B. 情感障碍
 
C. 精神分裂症              D. 人格障碍
 
第二部分 非选择题(共80分)
 
三、填空题(本题共6小题,每题2分,共12分)
 
16、执法过程主要涉及三个要素 警察、__法庭___ 和____监狱___。
 
17、人们感到拥挤是因为他们的个人空间和 领地 受到了侵犯。
 
18、需求评估有三种分析方法:组织分析、人员分析和工作任务分析。
 
19、培训和发展方式通常分为三大类:信息介绍法、模拟法和在职培训法。
 
20、一般适应综合症的反应分为三个时期:警觉期、抵抗期和衰竭期。
 
21、错误驾驶可以分为差错、过失 和 犯规。
 
四、名词解释(共5个小题,每题4分,共20分)
 
22、健康心理学
 
健康心理学是心理学的一个分支,它集中心理学在教育培训、科学研究以及专业治疗方面的优势,探讨如何促进和保持健康、预防和治疗疾病,确定健康、疾病和功能失常的病因和诊断方式,影响和促进个体保健意识和公共保健体制。
 
23、人事心理学
 
以心理学的理论和方法研究组织当中的个体行为差异和工作绩效差异,客观地测量、解释和预测这些差异,尽可能使“人”与“事”相配。
 
24、社会促进
 
指因为他人在场,促进了个体的行为能力或水平。
 
 
 
25、B型行为模式
 
指缺乏时间紧迫感、缺乏竞争意识和敌意、比较享受生活的行为方式。
 
 
 
26、环境风险评价
 
人们对环境持续的一般的评价称为环境风险评价。
 
 
 
五、简答题(共4个小题,每题6分,共24分)
 
27、什么是评价中心,它有哪些优点?
 
答:评价中心是指一种综合评价方法,它综合地应用个人历史资料、心理测验和工作样本法来做管理人员的筛选工作。
 
评价中心的突出优点是:预测效度高;表面效度高;可以用来诊断培训方面的需求。
 
 
 
28、内部招募有什么优缺点?
 
优点:比外部招募节省费用;
 
      了解组织内部人员比了解组织外部应聘人员要容易一些;
 
      内部晋升制度有助于增加凝聚力和工作满意度;
 
缺点:选择余地有限,容易助长“近亲繁殖”;
 
      容易导致部门之间“挖墙脚”;
 
      容易受政治影响,成为政治游戏。
 
29、哪些因素影响组织认同?
 
影响组织认同的因素有:
 
个人因素:诸如个人最初对工作的期望、工作选择、心理准备、个性特征等所决定的对组织的最初认同程度。
 
组织因素:诸如起初的工作体验、工作挑战、自主性、督导方式、责任感等。
 
组织外因素:诸如是否有其他工作可以选择等。
 
30、什么是个人空间?影响个人空间的因素有哪些?
 
个人空间指我们每个人身体周围的一种无形区域,它确定我们每个人与他人保持多大的距离,或者允许别人接近自我的程度。
 
影响个人空间的因素有:
 
文化背景:不同文化背景下的人具有不同大小的个人空间;
 
对象:随着交往双方的关系、性别和年龄的不同,个人空间会有很大变化;
 
个体自身特点:比如外向、好交往的人个人空间比较小,冷漠、好斗、充满敌意的人个人空间比较大;
 
位置:个人空间是一个前后大、两侧窄的椭圆;
 
场景:个人空间随场景不同而有一定的弹性,我们会结合其它线索来感受我们的个人空间。
 
 
 
 
 
 
 
六、论述题(共2个小题,每题12分)
 
31、什么是领地行为?可分为同类?影响领地行为的因素有哪些?
 
答:领地行为是动物占领、标定和保卫一块属于自己的栖息地的行为。
 
领地行为可以分为首要领地,次要领地和公共领地。
 
首要领地是指归个人或独立团体相对永久地拥有的空间,它在个人或团体日常生活中至关重要;
 
次要领地指个体或团体相对暂时拥有的空间,它在个体或团体生活中不那么重要。
 
公共领地指不明确属于任何人或任何团体的空间。
 
一般来讲,影响领地行为的因素有:
 
性别因素:一般来说,男人比女人更喜欢较大的领地。
 
自身人格特点:比如外向、好交往的人的领地行为少,冷漠、好斗、充满敌意的人的领地行为明显,而且领地通常都划得比较大。
 
文化因素:由于各国、各地区的文化差异比较大,各国人的领地行为可能有所不同。
 
情境因素。领地行为有时视情境而异。便如看见有人乱扔垃圾,你可能愤怒,也可能视而不见。如果在自己家附近的街道上看到有人乱扔垃圾,你可能会感到愤怒。
 
32、酒后驾车违章或交通事故有哪些特点?如何预防和处置酒后驾车?
 
答:酒后驾车声音或交通事故的特点有:
 
年轻驾驶员居多;血液酒精含量多在0.10%-0.20%之间;事故发生在饮酒后的30-60分钟之内;事故后果严重;特定时间段和区域,比如晚餐时间是饮酒的高峰期,城乡结合地区或集镇,餐馆酒店林立、停车便利、交通管理相对松懈,所以酒后驾驶及事故多发。
 
预防酒后驾驶需要做到以下几点:
 
严格法制规范:严格的法规能有效制止或减少酒后驾驶以及其他一些违章或事故;
 
科学认定饮酒程度:为规范和严格执法,必须有科学、便捷的认定饮酒程度的方法;
 
舆论影响:(自写)。
 
矫正酒后驾驶行为和态度:(自写)。